2022年4月11日、12日，西信公司成功召开了“第48次质量管理小组成果发表会暨质量信得过班组表彰、经验交流会”，公司领导班子成员、各单位中层领导及质量管理小组、质量信得过班组成员参加发表会。
本次成果发表前，对2020-2021年度优秀质量管理小组、质量信得过班组进行了表彰，公司领导为获奖小组、班组颁发了荣誉证书。
2021-2022年度，各单位以“提升活动质量，助力企业增效”为主题，紧紧围绕公司发展战略目标，组织开展QC小组、质量信得过班组建设活动。此次发表会共有24个QC成果、10个质量信得过班组。
发表会上，各单位发表人员精神饱满，通过动画、视频、讲解等多种方式对成果进行了展示，再现了各小组运用QC工具进行分析和解决问题的全过程，充分展现了小组活动和班组建设的风采。评审组对发布成果进行了现场评审，客观公正地评选出QC小组成果及质量信得过班组等各奖项，展示了公司QC小组活动和质量信得过班组建设所取得的成果。
经过紧张激烈的角逐和评委现场打分，11个QC小组和6个质量信得过班组分别荣获本次发表会的特等奖、一、二、三等奖，其他13个QC小组和4个质量信得过班组荣获优秀奖。继电器车间的“起航QC小组”为了满足市场需求，解决实际问题，以《降低继电器内部脏问题在外部质量反馈占比》课题夺得桂冠；电子车间PIS班组围绕公司精益生产，以《建精益质量信得过班组》获得一等奖。
此次发表会的成果凝聚了全体职工的智慧和汗水，更体现了全体员工创新意识的不断深化、创新能力不断提升，不仅创造了经济和社会效益，也取得了一些有形和无形的成果，起到了积极的导向和激励作用，掀起了新一轮持续改进、不断创新的热潮，为公司的创新发展贡献一份力量。
会议尾声，公司党委书记、执行董事表示，通过QC小组及质量信得过班组活动的组织形式，形成了员工共同参与和协商解决问题的氛围，在工作交流、配合中增进了员工的团队意识、合作意识，增强了职工的积极性和凝聚力，充分发挥广大职工的积极性和创造性，实现了改进质量、降低消耗、提高服务水平，改善和加强了管理工作、提高了工作效率和经济效益。引导公司小组、班组成员传承质量管理小组活动和班组建设全员参与、持续改进的精神，有利于推动公司群众性质量管理小组活动更加广泛深入地开展，有利于促进班组建设的健康发展，进一步强化公司质量管理创新工作。